Devenez collaborateur

Les médecins qui font les examens pré-emploi s’assurent, de recueillir toute l’information médicale nécessaire, afin de déterminer si un candidat est apte à exécuter les tâches relatives à l’emploi convoité.

Le rôle du médecin est principalement de passer en revue le questionnaire médical tout en s’assurant de l’exactitude des résultats.

Pour la majorité, les experts qui exécutent les examens pré-emploi sont des omnipraticiens qui combinent cette pratique avec leurs autres obligations professionnelles. Il est possible de contribuer à La Cité Médicale selon vos disponibilités.

L’expertise médicale a pour but d’éclairer un employeur sur la situation médicale d’un employé ou de définir le moment possible du retour en poste de la ressource. Le médecin qui procède à la consultation produira un rapport en lien avec les résultats obtenus à différents examens auxquels le patient sera soumis, permettant d’éclairer l’employeur sur les capacités, les limitations ou encore les restrictions de la ressource.

Les observations du médecin permettent de proposer à l’employeur un cadre d’emploi adapté à la situation médicale du  travailleur permettant un retour en fonction, dès que sa condition le permet.

Selon les disponibilités des médecins experts, La Cité Médicale leur octroie des mandats en lien avec leurs spécialisations, et ce pour différentes entreprises. Les médecins procèdent à celles-ci dans les locaux de La Cité Médicale ou dans les locaux de l’entreprise qui en fait la demande.

Les spécialités recherchées pour les expertises médicales:

• Orthopédie;
• Psychiatrie;
• Physiatrie;
• Médecine du travail;
• Neurologie;
• Cardiologie;
• Oncologie;
• Douleur chronique;
• Médecine interne;
• Pneumologie;
• Otorhinolaryngologie;
• Rhumatologie;
• Dermatologie;
• Et autres spécialités.

Le rôle du médecin-conseil implique une double mission, c’est-à-dire celle de prévention, mais aussi celle de surveillance en lien avec les connaissances des lois en vigueur et des risques qu’encourent les employés face aux risques de leurs milieux de travail. Au quotidien, l’expert qui agit à titre de médecin-conseil se doit de faire preuve d’une très grande objectivité.

En se basant sur des faits et un ensemble de dossiers, le médecin qui réalise ces évaluations médicales doit présenter une opinion claire sans considération des parties impliquées. Cette analyse lui permettent ensuite de se prononcer sur une affectation d’un employé ou un retrait de celui ou celle-ci.

La Cité Médicale est toujours à l’affut des meilleurs talents pour ajouter à son équipe. Si vous avez des disponibilités, aimeriez collaborer avec nous selon un horaire quelconque, contactez-nous, il nous fera plaisir d’explorer les différents scénarios avec vous!